Absenteísmo e qualidade de vida
Independente do segmento de atuação ou porte, as empresas estão sujeitas a um problema em comum: o absenteísmo. A ausência de funcionários durante o expediente resulta em reflexos bastante prejudiciais para o local em que ele trabalha. Alguns são mais imediatos, como atraso em entregas. Quando a falta do colaborador se prorroga por mais tempo, […]
Educação social é com o RH
O papel do RH dentro de uma empresa vai além da contratação do melhor funcionário para cada vaga e de ser o elo entre os interesses da diretoria e dos colaboradores. Somada à toda responsabilidade que o cargo possui está a tarefa de ajudar a manter agradável e cooperativo o ambiente de trabalho.
Empresas investem em ideias criativas para aumentarem produtividade e lucro
A felicidade é um item importante na motivação das equipes de trabalho. Uma pesquisa feita pela Gallup, nos Estados Unidos, mostrou que, nas empresas, colaboradores que trabalham mais felizes produzem 12% a mais que os demais. Em contrapartida, revelou que aqueles que estão infelizes levam a um gasto com demissões de 350 bilhões de dólares […]
