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Benchmarking de Indicadores

Seus indicadores de RH dizem muito. Mas o benchmark diz tudo.

Compare sua empresa com dados reais de mercado e entenda o que seus indicadores realmente representam.

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No dia 20/05, às 10h, nosso time apresentará, com detalhes, as funcionalidades da plataforma e cases práticos de aplicação. 

Fique tranquilo, seus dados estão seguros conforme nossa política de privacidade, frente à Lei de Proteção de dados.

Conheça a plataforma

Seus dados e os dados de mercado. Lado a lado.

Compare os principais indicadores do mercado com empresas do seu segmento e porte.
Contexto real para suas estratégias
Economia de tempo e recursos de pesquisa
Metas, diagnósticos e argumentos claros
Visual moderno e intuitivo
100% Online
Sem custo de implantação
01 Headcount
02 Turnover
03 Absenteismo
04 Remuneracao
05 Recrutamento
06 Carreira
Condição Especial

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Participe do evento de lançamento para garantir a melhor oferta do ano e acesso exclusivo ao material com as análises dos indicadores de RH 2026, preparado pelos nossos especialistas.

 

Mais do que um lançamento. Uma oportunidade de economizar, aprender e liderar com dados.

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Escolha uma data

Demonstração – 29/07 às 14h00

Demonstração – 12/08 às 14h00

Acesso gratuito ao módulo Free da ConsultaSalarial®:

Declaro ter ciência e aceitar as condições para navegar no módulo gratuito oferecido pela Carreira Muller:

1 – Para solicitar o acesso é necessário que sejam enviados os dados requisitados no questionário de coleta. As informações recebidas serão analisadas, por parte da Carreira Muller, e o envio destas não acarretará uma liberação automática do acesso.

2 – O prazo de retorno com a confirmação ou declínio do acesso leva até 2 dias úteis.

3 – A forma de comunicação utilizada pela Carreira Muller para informar tudo o que é necessário se faz pelo endereço de e-mail informado no momento do preenchimento do formulário. Portanto, aceitando este termo você também concorda com o recebimento de nossos e-mails. Caso deseje parar de recebê-los há um mecanismo à disposição em cada e-mail disparado.

4 – Não há custo algum para que as empresas selecionadas usufruam desse módulo Free.

5 – Todo o acesso é configurado com base na Razão Social informada pelo solicitante no questionário de coleta. Portanto, se o solicitante deixar a empresa (CNPJ) base cadastrada, o acesso também é desativado.

6 – O informante dos dados se responsabiliza pela veracidade das informações disponibilizadas e pode, a qualquer momento, requisitar a baixa de seu cadastro com a consequente eliminação de todos os dados por ele informados.

7 – Todo o acesso é feito pela nossa plataforma online (www.carreira.com.br) por meio de um login e senha. O login será gerado com base no e-mail corporativo informado nos dados, considerando o tópico 1, e a senha será configurada, pelo próprio solicitante, no primeiro acesso.

8 – O solicitante declara reconhecer que a Carreira Muller é titular exclusiva dos direitos de propriedade intelectual de todo o conteúdo publicado na plataforma. Está ciente que não poderá modificar, transferir, sublicenciar, vender, ou de qualquer forma, colocar à disposição de terceiros, os materiais supra referidos, nem os serviços prestados pela Carreira Muller, a não ser que haja autorização prévia e formal da Carreira Muller, sob pena de responder pelos danos decorrentes dessa conduta.

9 – Considerando a modalidade de oferta desse serviço, a Carreira se resguarda no direito de modificar ou suspender total ou parcialmente tais serviços a qualquer momento, independentemente de notificação prévia.

10 – O solicitante autoriza, de forma expressa, o contato por meio do aplicativo WhatsApp, utilizando o número informado no momento do preenchimento do formulário. Esse contato poderá ser realizado para fins relacionados ao acesso ao módulo gratuito da plataforma ConsultaSalarial®, incluindo esclarecimentos, suporte e orientações sobre o uso da ferramenta.

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