Ainda não é cliente?
A maior plataforma de informações de remuneração do Brasil também quer ter sua empresa no hall de participantes. Quer conhecer os valores e formatos de acesso?
Sentido
Gestão da experiência é questão obrigatória — e para já!
Experiência é a palavra da vez nos negócios. Não é por menos: a experiência está em absolutamente tudo o que fazemos e em tudo o que consumimos. Naquilo que é óbvio — quando vamos a um restaurante, queremos ter a…
3 pensamentos para renovar o que você pensa sobre Plano de Carreira
Reuni, neste post, alguns pensamentos que vão te ajudar a renovar seu mindset sobre Carreira. Pode ser que, em alguns momentos você sinta uma certa inquietação. As reflexões presentes aqui não são convencionais. Aliás, como escreveu Byung-Chul Han em seu…
Não é bom ser todo mundo na vida (e nem em remuneração)
“Você não é todo mundo” – quem nunca ouviu isso? Posso voltar no tempo e lembrar dos vários episódios em que fui alertado por meus pais com essa frase. Você aí, que está comigo nesse artigo, também já deve ter…
O jogo infinito forma times mais diversos, inclusivos e produtivos
Tudo que é desenvolvido e pensado, principalmente sob o aspecto de “pessoas”, dentro de uma empresa, precisa ser intencional. Isso porque, é um papel social das empresas, manter empregos e fazer girar a economia– segundo diz nossa Constituição Federal, no…
Engajamento – qual é o papel do RH?
No RH, o tema “engajamento” sempre reaparece, e isso é bom! O assunto precisa ser discutido com frequência, porque os estímulos de engajamento são como organismos vivos, estão em constante mudança. Sob a perspectiva atual do trabalho, para engajar um…
O que torna o trabalho significativo?
Essa época do ano nos traz muitas reflexões. Parece um pouco clichê, mas realmente é quando refletimos sobre tudo que o ano passado nos trouxe e nos permitimos planejar novos recomeços. Por isso, os dois primeiros posts de 2018 carregam…
Você trabalha sem querer ou de propósito?
Essa época do ano nos traz muitas reflexões. Parece um pouco clichê, mas realmente é quando refletimos sobre tudo que o ano passado nos trouxe e nos permitimos planejar novos recomeços. Por isso, os próximos dois posts do blog carregam…
Pensadores da sociedade – Um estudo sobre motivação
Muitos são os pensadores e estudiosos que se esforçam para entender os comportamentos humanos. Com os psicólogos Abraham Maslow e Frederick Herzberg não foi diferente. Na semana passada, exploramos os pensamentos de Maslow e suas aplicações no RH e na…
Pensadores da sociedade – Os degraus de Maslow
Muitos são os pensadores e estudiosos que se esforçam para entender os comportamentos humanos. Com os psicólogos Abraham Maslow e Frederick Herzberg não foi diferente. Nos próximos posts, vamos desdobrar essas duas vertentes de pensamento e estuda-las sob a ótica…
Entrevista com Barry Schwartz: por que você trabalha?
Já parou para pensar no por que nós trabalhamos? A princípio essa pergunta pode parecer um tanto óbvia. Porque precisamos cuidar do nosso sustento, muitos diriam. Outros poderiam extrapolar e dizer é por afinidade com a empresa, com os valores…
O profissional de RH é feliz?
Talvez a simplicidade da pergunta do título deste texto possa fazer você, leitor deste blog, acreditar que ela tenha uma resposta simples. Mas, será mesmo? Você já deve, em algum momento de sua vida pessoal ou profissional, ter parado para…
Plano de Cargos e Salários: estratégia para construir sentidos
Reter bons profissionais, oferecer perspectivas de crescimento na organização, manter índices saudáveis de turnover. São diversos os desafios que estão envolvidos na gestão do capital humano das organizações. Encontrar ferramentas que possam auxiliar na melhor condução dos processos diários de…
