As armadilhas na busca pelo sucesso

Uma matéria recente publicada no Jornal Folha de São Paulo mostrou que os ganhos de quem possui a pós-graduação podem ser 33,5% maiores do que daqueles que só possuem o diploma. Apesar de deixar muitas pessoas animadas com a possibilidade de um salário maior, ou mesmo de obter sucesso, a reportagem não mostra que, por trás dos títulos que tais estudos podem oferecer há todo um universo que o separa de ser um profissional efetivamente bem sucedido.

Alcançar o sucesso ou fracassar em atividades profissionais é algo a que estamos sujeitos. Mas o que representa cada um desses conceitos? Quem determinou o que é ser bem ou mal sucedido? O que é o fracasso?

No mundo econômico, é a definição daquela pessoa que trabalha, às vezes exaustivamente, e não ganha muito, ainda que possivelmente ame o que faz – e faça muito bem. Ou seja, um conceito baseado no financeiro. E o que seria o sucesso? Galgar rapidamente os degraus para uma posição de comando, sem ter tanta experiência e, por conta disso, acabar abandonando o barco em frente ao primeiro problema? Ou construir carreiras sólidas e duradouras, validadas pela vida e suas experiências, e não por títulos?

É preciso que os profissionais compreendam que uma fórmula mágica para o sucesso não existe. Não adianta somente fazer uma pós-graduação ou MBA acreditando que o título concedido será o suficiente para garantir uma carreira estável. E é papel do profissional do RH ajudá-lo não só nessa questão, mas também na descoberta de qual caminho profissional e conhecimentos vão realizar plenamente cada colaborador e também ser benéfico para a empresa.

Após essa descoberta, é preciso um acompanhamento no desenvolvimento para chegar à plenitude.

Cursos e contatos são úteis e abrangem uma grande gama de assuntos, mas podem não estar totalmente conectados à realidade. Mesmo cases muito utilizados para os estudos, muitas vezes não têm relação com o dia-a-dia do profissional, e criar uma solução parecida para problemas diferentes pode resultar em gasto de tempo – e até de dinheiro – de forma ineficaz.

A melhor forma de conseguir gerir um departamento, equipe, colaboradores e até crises é aliando o conhecimento ganho através da experiência, técnica e, é claro, força de vontade. Excluir um desses aspectos, mesmo em uma ascensão meteórica ou em um negócio de sucesso, é certeza de uma queda brusca eventual.

O sucesso, portanto, não é limitado a uma conta bancária que pode desfazer-se tão rapidamente quanto a posição de chefia for alcançada. É uma trajetória constante, com bons alicerces, que culmina na admiração dos colegas de trabalho, de outros profissionais e, óbvio, traz a satisfação pessoal.

Como você está auxiliando seus colaboradores a encontrar o verdadeiro sucesso?

Carreira Muller | Construindo Sentidos

Carreira Muller

Somos uma consultoria especialista em gestão de remuneração que, há  3 décadas, trabalha para desenvolver pessoas e negócios.

Acompanhe-nos

Confira também outros artigos

Separamos mais algumas leituras relacionadas com a publicação acima para você
se aprofundar ainda mais nos conteúdos de remuneração.

Acesso gratuito ao módulo Free da ConsultaSalarial®:

Declaro ter ciência e aceitar as condições para navegar no módulo gratuito oferecido pela Carreira Muller:

1 – Para solicitar o acesso é necessário que sejam enviados os dados requisitados no questionário de coleta. As informações recebidas serão analisadas, por parte da Carreira Muller, e o envio destas não acarretará uma liberação automática do acesso.

2 – O prazo de retorno com a confirmação ou declínio do acesso leva até 2 dias úteis.

3 – A forma de comunicação utilizada pela Carreira Muller para informar tudo o que é necessário se faz pelo endereço de e-mail informado no momento do preenchimento do formulário. Portanto, aceitando este termo você também concorda com o recebimento de nossos e-mails. Caso deseje parar de recebê-los há um mecanismo à disposição em cada e-mail disparado.

4 – Não há custo algum para que as empresas selecionadas usufruam desse módulo Free.

5 – Todo o acesso é configurado com base na Razão Social informada pelo solicitante no questionário de coleta. Portanto, se o solicitante deixar a empresa (CNPJ) base cadastrada, o acesso também é desativado.

6 – O informante dos dados se responsabiliza pela veracidade das informações disponibilizadas e pode, a qualquer momento, requisitar a baixa de seu cadastro com a consequente eliminação de todos os dados por ele informados.

7 – Todo o acesso é feito pela nossa plataforma online (www.carreira.com.br) por meio de um login e senha. O login será gerado com base no e-mail corporativo informado nos dados, considerando o tópico 1, e a senha será configurada, pelo próprio solicitante, no primeiro acesso.

8 – O solicitante declara reconhecer que a Carreira Muller é titular exclusiva dos direitos de propriedade intelectual de todo o conteúdo publicado na plataforma. Está ciente que não poderá modificar, transferir, sublicenciar, vender, ou de qualquer forma, colocar à disposição de terceiros, os materiais supra referidos, nem os serviços prestados pela Carreira Muller, a não ser que haja autorização prévia e formal da Carreira Muller, sob pena de responder pelos danos decorrentes dessa conduta.

9 – Considerando a modalidade de oferta desse serviço, a Carreira se resguarda no direito de modificar ou suspender total ou parcialmente tais serviços a qualquer momento, independentemente de notificação prévia.

Solicite seu Diagnóstico

Preencha os campos abaixo para solicitar seu diagnóstico

Fique tranquilo que seus dados estão seguros conforme nossa política de privacidade, frente a Lei de Proteção de dados.

Solicite uma demonstração

Preencha os campos abaixo para solicitar sua demonstração

Fique tranquilo que seus dados estão seguros conforme nossa política de privacidade, frente a Lei de Proteção de dados.

Fale com um consultor

Será um grande prazer retornar sua solicitação!

Fique tranquilo que seus dados estão seguros conforme nossa política de privacidade, frente a Lei de Proteção de dados.

Acesse nossas plataformas

Acesse nossa área de cursos

Acesse agora o Astrobee