Remuneração como ferramenta estratégica é tema de palestra

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A remuneração já tem sido tratada por parte das empresas como uma ferramenta estratégica de gestão de pessoas, devido a sua importância para o desenvolvimento das organizações. Esse assunto será abordado na palestra “O que motiva o profissional do século XXI” que acontecerá no dia 1º de abril, às 19h, no auditório da Faculdade de Tecnologia de Indaiatuba (Fatec).

Consultor da Carreira Muller explica a relação entre salário e produtividade

A palestra faz parte da XI SCELMA da FATEC (XI – Semana do Comércio Exterior, Logística e Meio Ambiente).

O palestrante convidado para falar sobre o tema é o consultor da Carreira Muller, empresa especializada em gestão de pessoas, Emerson Correia Costa. Em sua apresentação, o profissional abordará tópicos como a relação entre produtividade e remuneração, a influência da cultura de consumo, o choque de gerações e o impacto na remuneração, entre outros.

“É preciso entender a importância que a remuneração tem sobre a produtividade e desenvolvimento de uma empresa. Ninguém deixa de investir em alimentação e com a remuneração tem de ser a mesma coisa. Temos que criar uma cultura em que os salários sejam trabalhados de maneira estratégica. Quem não enxerga o mundo desta maneira está ficando para trás”, conclui Costa.


Serviço

Evento: Palestra “O que motiva o profissional do século XXI”.

Dia e hora: 1º de abril, às 19h.

Local: Auditório da Fatec – Rua Dom Pedro I, 65 – Cidade Nova – Indaiatuba/SP.

 

 

 

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